Page 22 - การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน กรมพัฒนาที่ดิน
P. 22
ห้องสมุดกรมพัฒนาที่ดิน
3.2.5 การล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศเป็นพฤติกรรมฝ่ายเดียว
ในลักษณะการสัมผัสร่างกายโดยไม่ได้รับความยินยอมพร้อมใจ การจ้อง หรือช าเลืองมอง การเล่าเรื่อง
ขบขันที่ไม่เหมาะสม แสดงรูปภาพที่ไม่เหมาะสม รบเร้าให้ออกไปเที่ยวหรือมีสัมพันธ์ทางเพศ
การตั้งค าถามที่ไม่เหมาะสมเกี่ยวกับเรื่องส่วนตัว ประพฤติตนสนิทสนมเกินความจ าเป็น
การสบประมาททางเพศโดยการส่งอีเมล หรือ ข้อความอิเล็กทรอนิกส์ ทั้งนี้ ไม่รวมถึง
การมีเพศสัมพันธ์หรือการแสดงออกถึงความรักที่เกิดจากความยินยอมพร้อมใจ
จากลักษณะของการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศข้างต้นท าให้สามารถแบ่งรูปแบบ
การคุกคามทางเพศออกได้ ดังนี้
ตารางที่ 3.1 ตารางแสดงประเภทของการคุกคามทางเพศและรูปแบบของการกระท า
ล าดับที่ ประเภทของการคุกคามทางเพศ รูปแบบการกระท า
1 กระท าการด้วยการสัมผัสทางกาย การสัมผัสร่างกายของผู้อื่น การลูบคล า
ที่มีลักษณะส่อไปในทางเพศ เช่น การถูไถร่างกายผู้อื่นอย่างมีนัยทางเพศ
การจูบ การโอบกอด การจับอวัยวะ การฉวยโอกาสกอดรัด จูบ การหยอกล้อ
ส่วนใดส่วนหนึ่ง เป็นต้น โดยแตะเนื้อต้องตัว และการสัมผัสทางกายอื่นใด
ที่ไม่พึงประสงค์ การดึงคนมานั่งตัก เป็นต้น
การตามตื๊อโดยที่อีกฝ่ายหนึ่งไม่เล่นด้วย
การตั้งใจใกล้ชิดเกินไป การต้อนเข้ามุมหรือ
ขวางทางเดิน การหยักคิ้วหลิ่วตา การผิวปาก
แบบเชิญชวน การส่งจูบ การเลียริมฝีปาก
การท าท่าน้ าลายหก การแสดงพฤติกรรมที่สื่อ
ไปในทางเพศโดยใช้มือหรือการเคลื่อนไหว
ร่างกาย เป็นต้น
2 กระท าการด้วยวาจาที่ส่อไปในทางเพศ การวิพากษ์วิจารณ์รูปร่าง ทรวดทรง และ
เช่น วิพากษ์วิจารณ์ร่างกาย พูด การแต่งกายที่ส่อไปในทางเพศ
หยอกล้อ พูดหยาบคาย เป็นต้น การชักชวนให้กระท าการใด ๆ ในที่ลับตา
ซึ่งผู้ถูกกระท าไม่พึงประสงค์และไม่ต้องการ
การพูดเรื่องตลกเกี่ยวกับเพศ
การเกี้ยวพาราสี พูดจาแทะโลม การพูดจาลามก
การโทรศัพท์ลามก การเรียกผู้หญิงด้วยค า
ที่ส่อไปในทางเพศ จับกลุ่มวิจารณ์พฤติกรรม
ทางเพศของบุคคลในที่ท างาน